Vienas žmogus pasamdo kitą atlikti konkretų darbą per vieną renginį. Sutarties nėra, tik žodinis susitarimas ir atlygis grynaisiais. Ar tai nelegalus darbas? Ne visada. Ir tai yra vienas dažniausių klaidinančių įsitikinimų, su kuriais tenka susidurti darbo teisėje. Kas yra nelegalus darbas pagal Darbo kodeksą? Nelegalus darbas yra dirbamas be rašytinės darbo sutarties, kai tarp šalių susiklostę darbo santykiai. Svarbu suprasti:…
Transporto įmonė 2025 metais sulaukė beveik 65 000 eurų sankcijų. Ne už akivaizdų nelegalų darbą, o už schemą, kuri iš pirmo žvilgsnio neatrodė rizikinga. Darbdavio organizuoti mokymai tapo priedanga darbo santykiams slėpti. Ši byla tapo aiškiu signalu: darbdavio organizuoti mokymai negali būti naudojami darbo santykių reglamentavimui apeiti. Kas nutiko ir kodėl tai svarbu Tarpinstitucinio bendradarbiavimo centras (TBC) 2025 metais tikrino…
Per 2025 metus darbo ginčų komisija užfiksavo 108 procentais daugiau ginčų dėl darbo ir poilsio laiko nei prieš metus. Tai didžiausias augimas iš visų ginčų kategorijų. O 2026 metais Valstybinė darbo inspekcija paskelbė neplaninio pobūdžio patikrinimus būtent šioje srityje – ir konkrečiai įvardijo sektorius, kuriuose tikrinimas labiausiai tikėtinas. Kuriuose sektoriuose tikrinimas bus griežčiausias? Darbo ir poilsio laiko pažeidimus VDI 2026…
